外地人在上海交社保,退休工資按照上海本地計算方式結算,辦理退休人員社保的手續如下:
1、退休人員如果累計繳費達到一定年限的,可以攜帶其身份證明、社保卡、退休證明等材料,去社保經辦機構辦理社保申領手續;
2、經社保經辦機構審核通過的,就可以按月領取相應的保險待遇;如果繳費未滿一定年限的,則可以繼續繳費或者轉為其他類型的社保。
社保應繳費年限:
1、在社保當中包含有5種保險,所以險種不同對應的繳費年限也是不一樣的。在社保當中的生育保險,失業保險和工傷保險是沒有年限要求的,基本上只要能夠一直交,那就可以一直享受到保障,所以并沒有要交多少年就不用交的說法;
2、對于養老保險來說,則最少需要繳納15年,只有這樣才能夠在退休以后享受到養老金。當然醫療保險也是有繳費年限要求的,對于女性來說,在退休以前交滿20年,男性在退休以前交滿25年,就可以享受到終身醫保待遇了。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十條
職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條
基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。
基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條
用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
外地人在上海交社保累計繳費年限滿10年,退休在上海辦理領取手續。養老保險待遇領取地的確定辦法如下:
1、基本養老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
2、基本養老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續,享受當地基本養老保險待遇。
3、基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
4、基本養老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規定辦理待遇領取手續,享受基本養老保險待遇。
擴展資料:
按照規定,達到法定退休年齡但累計繳費不足15年的,不發給基礎養老金,個人賬戶儲存額一次性支付給本人,終止基本養老保險關系。在實踐中,確有部分參保人員因繳費不足15年,無法按月領取養老保險待遇,其養老問題沒得到有效保障。為此,一些地方探索出臺了允許這類人員退休時一次性補繳或者繼續繳費至滿15年后,按月享受基本養老保險待遇的政策,也有的地方規定將這類人員的權益轉入城鄉居民養老保險制度,按照規定領取相應的養老保險待遇。
本法在總結各地實踐經驗的基礎上規定,參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的:
一是可以繳費至滿15年,按月領取基本養老金。關于繼續繳費,一種辦法是后延繳費,另一種辦法是一次性繳納。由于各地差別較大,本法沒有規定繼續繳費的具體方式。
二是可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按規定享受相應的養老保險待遇。在立法過程中,有的意見認為,養老保險的目的是保障退休人員的基本生活,一次性領取養老保險待遇起不到養老保障的作用。
而且,我國目前正在開展新型農村社會養老保險試點,城鎮居民社會養老保險也在許多地方開始實施,對于繳費不足15年的,可以采取轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的辦法,解決其養老保障問題。所以,本法規定,繳費不足15年的,也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照規定享受相應的養老保險待遇。
至于如何轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,如何享受養老保險待遇,涉及各項制度之間的統籌銜接,在缺乏充分的論證和取得足夠的實踐經驗之前,法律不宜馬上就作出具體的規定,因此本法作了原則規定。
外地人享受上海退休待遇需滿足以下條件:
1、在到達法定退休年齡時,最后一個繳費滿10年的地方是上海,且繳費年限滿15年了,可以在上海辦理申領養老金;
2、若到退休年齡但繳費年限不滿15年,可在滬申請延續繳費至年滿15年后再申請養老金。每月領取的養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金兩個部分組成,社保繳納多,則領取的退休金多;社保繳納少,則領取的退休金少。
3、需在不滿40歲之前在上海開始繳納。
同時滿足以上的三個條件,就可以在上海退休,并享受上海的退休工資標準。如果未能同時滿足,則需要回到戶籍地退休,按戶籍地標準領取退休工資。上海的基本工職人員退休年齡分別是:男性60周歲,女性50周歲。
外地人在上海交社保屬于跨省流動就業參保人員,當跨省流動就業參保人員達到待遇領取條件時,確定其待遇領取,社保賬戶在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續,享受基本養老待遇。
我們享受養老金的最終地點和方式取決于戶籍所在地、累計繳費年限這兩點,對于外地人在上海交社保的情況來說,由于戶籍所在地不在上海,所以只有在上海繳納社保累計滿10年能享受上海的養老待遇,所以大家一定要關注養老金管理的相關規定,管理好自己的社保賬戶。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
一、外地戶口上海退休條件:
要素一:法定退休年齡。
①普通城鎮職工:男性滿60周歲,女性滿50周歲(女性管理技術崗位滿55周歲)。
②靈活就業人員:男性滿60周歲,女性滿55周歲。
要素二:累計繳費年限。
實際累計繳費年限(含視同繳費年限)≥180個月。
二、外地人在上海退休的基本條件如下:
(1)男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年;
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年;
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
三、外地人在上海退休材料需要什么
外地人在上海退休材料如下:
1、退休請求書;
2、申報人身份證復印件一份;
3、申報人戶口復印件一份;
4、申報人在當地國有銀行或交通銀行、郵政儲蓄開立的個人存折的原件及復印件;
5、一張近期一寸免冠證件相片;
6、養老保險手冊;
7、養老保險需交至申報退休的當月;
8、活動人員人事關系處理手冊。
法律依據:
《全國人民代表大會常務委員會關于批準的決議》
第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休:
(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續工齡滿十年的。
(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。
(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(四)因工致殘,由醫院證明,并經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
法律主觀:
根據 養老金計算 辦法,職工退休時的養老金由以下公式計算: 1996年1月1日及其以后的參保人員 養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金 1996年1月1日以前參加工作的參保人員 養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金 基礎養老金=當地上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1% 式中:本人指數化月平均繳費工資=當地上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數 例如:根據上述公式,假定男職工在60歲退休時,當地上年度在崗職工月平均工資為4000元。 累計繳費年限為15年時,個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(5000元+5000元×0.6)÷2×15×1%=600元 個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(5000元+5000元×1.0)÷2×15×1%=750元 個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(5000元+5000元×3.0)÷2×15×1%=1500元 累計繳費年限為40年時, 個人平均繳費基數為0.6時,基礎養老金=(5000元+5000元×0.6)÷2×40×1%=1600元 個人平均繳費基數為1.0時,基礎養老金=(5000元+5000元×1.0)÷2×40×1%=2000元 個人平均繳費基數為3.0時,基礎養老金=(5000元+5000元×3.0)÷2×40×1%=4000元 個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139 個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等于(人口平均壽命-退休年齡)×12。 計發月數為:50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月 例如,某人55歲退休,個人賬戶中存款余額為51000元,那么,個人賬戶養老金為 51000元÷170月=300元/月 過渡性養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×視同繳費年限×1.4% 過渡性養老金僅對1996年前參保人員有效。視同繳費年限是你參加工作至開始 繳納養老保險 期間的年限,包括知青下鄉的時段視同工齡。需要提供本人的檔案才報社保局審核認定。
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